近日，ZAKER 科技在12月20日的报导中透露，阿里巴巴集团进行了重大的管理架构调整，CEO吴泳铭履新，兼任淘天集团CEO一职，标志着这位高管将肩负起促进公司技术创新和战略协同的双重责任。
自吴泳铭入主阿里三个月以来，他定义了集团战略的主心骨，做出了在战术上的硬性选择，并推进管理团队向更年轻化的方向改革。吴泳铭这次的履新，是阿里巴巴集团对其商业模式及业务流程的一次大胆调适。他在兼任阿里云智能集团CEO的同时，也将主导淘天集团的创新变革工作，以实现公司在电商和云计算两大战略重心的协同与增长。
而对于淘天集团而言，此次高层变动意味着进一步凝聚战略方向和集中资源，确保以客户为中心，并围绕核心电商业务的高效运作。作为中国电商巨头，淘天集团的创新动力和业务改革一直是行业关注的焦点。
在董事会主席蔡崇信发出的全员信中，他谈到了新的技术变革浪潮所带来的机遇与挑战，并强调了变革中的坚定信念，表示经过本次调整的阿里巴巴，将如历次一样完成蜕变。蔡崇信在信中指出，阿里的未来将致力于优化资本回报率以及提升股东价值，为此设立资产管理公司，由集团资本管理委员会核准。
阿里巴巴的另一位资深管理者戴珊，将离任淘天集团管理职位，转而协助集团筹建阿里巴巴资产管理公司，组建专业的管理团队。这一重要职务调整显示了阿里巴巴集团变革之后新的业务布局与对高级管理人才的重视。
在阿里巴巴即将全面启用年轻管理团队的同时，能够为年轻领导力量创造一个鼓励创新和充分发挥潜能的环境被视为重要举措。这次管理层面的变动，对内是整合资源、聚焦战略优先级，对外则展示了阿里巴巴在培养新一代领导力量、推动业务创新及市场竞争力上的坚定决心。
蔡崇信在信中以“唯一不变的是变化，让我们点燃重新创业的精神！”的寄语激励着每一位阿里人。在经历了18年的巨大变迁之后，阿里巴巴集团将以这次高层重组作为新的起点，迎接即将到来的技术变革和市场竞争。而全世界都将目光转向这家中国互联网行业的巨擘，期待其在未来书写新一篇的传奇故事。
